Kun tieto Veikkauksen, RAY:n ja Fintoton yhdistymisestä julkistettiin, kirjoitimme miten työntekijöitä kustaan linssiin. Viimeksi raportoimme muun muassa siitä, kuinka näiden yritysten työntekijöiden palkkoja saatetaan alentaa. Ja jos tilanne ei miellytä, työntekijä tietää kyllä, missä ovi on. Veikkaajat.com on seurannut tilannetta ja yt-neuvotteluja viime vuodesta saakka. Vielä tammikuussa 2017 työntekijöitä rauhoiteltiin sillä, että työpaikat säilyisivät. Mutta kevään edetessä, ääni yhtiön kellossa muuttui. Yhteensä 960 henkilöä ovat joutuneet kärvistelemään epätietoisuudessa tietäen että yt -neuvottelut koskevat omaa työpaikkaa. Luku on valtava, kun otetaan huomioon yhtiön henkilöstömäärän olevan vain 2 000. Joka toinen työpaikka on siis ollut leikkuu-uhan alla. Näistä suurin osa ei ole koskenut yhtiön johtohenkilöitä. Nyt kun Veikkauksen yt-neuvottelut ovat ohi, mihin ratkaisuun päädyttiin?
Uusiin yt-neuvotteluihin lähdettiin välittömästi edellisten päätyttyä
Edelliset yt-neuvottelut saatiin päätökseen vasta kuukausi sitten, joten työntekijöiden on ollut vaikea ymmärtää, miksi seuraaviin neuvotteluihin lähdettiin saman tien uudelleen. Asiaa kommentoi Veikkauksen pääluottamusmies, Tamara Nykänen. Uudet yt -neuvottelut käytiin kun henkilöstö oli vasta mukautumassa uusiin yt:n myötä osoitettuihin työtehtäviin. Lisäksi yritysten yhdistyessä prosessiin kuuluu valtava määrä ylimääräistä työtä, kun työtapoja, tiimejä ja IT-järjestelmiä integroidaan toisiinsa. Nykänen kommentoi, että työnantaja on arvioinut Veikkauksen, RAY:n ja Fintoton yhdistymisen aiheuttaman integraatiotyön määrän alakanttiin. Tämä on johtanut muun muassa siihen, että työntekijät ovat tällä hetkellä erittäin kovilla. Palvelualojen ammattiliitto (PAM) on kertonut neuvottelujen koskevan heidän jäseniään. PAM raportoi yhtiön työilmapiirin olevan heikko, eikä tilanne ainakaan parannu yt:n myötä, kertoo PAM:n pääluottamusmies Juha Inkeroinen.
Ammattiliitto kehoitti marssimaan ulos Veikkauksen pisteiltä
Kesäkuun ensimmäisellä viikolla ammattiliitto Pro antoi jäsenilleen ohjeen marssia ulos Veikkauksen tiloista. Mukana ovat olleet sekä Veikkauksen pääkonttori Espoossa että Vantaan konttori, joka on ennen palvellut pääkonttorina. Ulosmarssi järjestettiin yt:n ja etenkin irtisanomisten takia. Ajankohdaksi Pro ilmoitti 6.6.2017 ja työpaikalta piti poistua kello 12 – 18 väliseksi ajaksi. Työpäivä jäi siis suurimmalla osalla lyhyeksi ja ainoastaan iltavuorossa kello kuuden jälkeen työskentelevät päätyivät palaamaan työpisteilleen. Pro:n palvelusektorin johtaja Else-Mai Kirvesniemi kommentoi tiedotteessaan:
“Henkilöstön vähentäminen ei osoita valtion omistamalta yhtiöltä työllisyyttä tukevaa tai muutoinkaan hyvää henkilöstöpolitiikkaa”.
Nyt Veikkauksen yt-neuvottelut ovat päättyneet Veikkauksen seinien sisällä. Näin on siis ainakin toistaiseksi, mutta on mahdollista että henkilöstöä karsitaan edelleen. Miten yhtiön työntekijöille sitten kävi? Siinä missä alemman tason asiantuntijat ja työntekijät ovat saaneet elää tämän kevään irtisanomisuhan ja palkan alentamisen uhan alla, kovapalkkaiset johtajat saivat jäädä tähän valtion muodostamaan monopoliyhtiöön. Epävirallisten lähteiden mukaan tämä on aiheuttanut närää talon seinien sisällä. Veikkaus tiedotti että yt -neuvottelut johtavat 129 työsuhteen päättymiseen. Irtisanomisia ja uudelleen sijoitettavia työntekijöitä tulee olemaan 65 – 70. Noin 25 työsuhdetta päätetään eläkejärjestelyihin ja noin 20 määräaikaista työsuhdetta päättyy. Yhteensä neuvottelut koskivat miltei tuhatta työntekijää.
Valtion vastuu omistamastaan monopoliyhtiöstä
Veikkaajat.com katsoo että valtion vastuuta näin isoissa henkilöstövähennyksissä ei pidä vähätellä. Pro:n Kirvesniemi on siinä täysin oikeassa, että Veikkauksen yt-neuvottelut eivät osoita minkäänlaista hyvää henkilöstöpolitiikkaa. Meitä ottaa päähän tällainen välinpitämättömyys ja karmiva toiminta. Käsitellessämme tätä samaa aihetta jo viime vuoden puolella, suosittelimme teitä lukijat ottamaan rahanne mukananne ja pelaavanne niitä joillakin toisilla, eettisemmillä kasinoilla. Esimerkkinä mainitsimme ruotsalaisen, pörssilistatun CherryCasinon. Tämä pätee edelleen – Veikkauksen voitot ovat järjestäen pienempiä ja harvemmassa kuin nettikasinoilla, mutta pelit pysyvät pääsääntöisin samana. CherryCasinolla voitte myös pelata ilmaisella pelirahalla ja saada ilmaispyöräytyksiä useisiin peleihin. Myös bonuksilla voi voittaa oikeaa rahaa. Saitteko tätä Veikkauksella?
Miten valitsemme kasinot?
